Site map 1Site map 2Site map 3Site map 4Site map 5Site map 6Site map 7Site map 8Site map 9Site map 10Site map 11Site map 12Site map 13Site map 14Site map 15Site map 16Site map 17Site map 18Site map 19Site map 20Site map 21Site map 22Site map 23Site map 24Site map 25Site map 26Site map 27Site map 28Site map 29Site map 30Site map 31Site map 32Site map 33Site map 34Site map 35Site map 36Site map 37Site map 38Site map 39Site map 40Site map 41Site map 42Site map 43Site map 44Site map 45Site map 46Site map 47Site map 48Site map 49Site map 50Site map 51Site map 52Site map 53Site map 54Site map 55Site map 56Site map 57Site map 58Site map 59Site map 60Site map 61Site map 62Site map 63Site map 64Site map 65Site map 66Site map 67Site map 68Site map 69Site map 70Site map 71Site map 72Site map 73Site map 74Site map 75Site map 76Site map 77Site map 78Site map 79Site map 80Site map 81Site map 82Site map 83Site map 84Site map 85Site map 86Site map 87Site map 88Site map 89Site map 90Site map 91Site map 92Site map 93Site map 94Site map 95Site map 96Site map 97Site map 98Site map 99Site map 100Site map 101Site map 102Site map 103Site map 104Site map 105Site map 106Site map 107Site map 108Site map 109Site map 110Site map 111Site map 112Site map 113Site map 114Site map 115Site map 116Site map 117Site map 118Site map 119Site map 120Site map 121Site map 122Site map 123Site map 124Site map 125Site map 126Site map 127Site map 128Site map 129Site map 130Site map 131Site map 132Site map 133Site map 134Site map 135Site map 136Site map 137Site map 138Site map 139Site map 140Site map 141Site map 142Site map 143Site map 144Site map 145Site map 146Site map 147Site map 148Site map 149Site map 150Site map 151Site map 152Site map 153Site map 154Site map 155Site map 156Site map 157Site map 158Site map 159Site map 160Site map 161Site map 162Site map 163Site map 164Site map 165Site map 166Site map 167Site map 168Site map 169Site map 170Site map 171Site map 172Site map 173Site map 174Site map 175Site map 176Site map 177Site map 178Site map 179Site map 180Site map 181Site map 182Site map 183Site map 184Site map 185Site map 186Site map 187Site map 188Site map 189Site map 190Site map 191Site map 192Site map 193Site map 194Site map 195Site map 196Site map 197Site map 198Site map 199Site map 200Site map 201Site map 202Site map 203Site map 204Site map 205Site map 206Site map 207Site map 208Site map 209Site map 210Site map 211Site map 212Site map 213Site map 214Site map 215Site map 216Site map 217Site map 218Site map 219Site map 220Site map 221Site map 222Site map 223Site map 224Site map 225Site map 226Site map 227Site map 228Site map 229Site map 230Site map 231Site map 232Site map 233Site map 234Site map 235Site map 236Site map 237Site map 238Site map 239Site map 240Site map 241Site map 242Site map 243Site map 244Site map 245Site map 246Site map 247Site map 248Site map 249Site map 250Site map 251Site map 252Site map 253Site map 254Site map 255Site map 256Site map 257Site map 258Site map 259Site map 260Site map 261Site map 262Site map 263Site map 264Site map 265Site map 266Site map 267Site map 268Site map 269Site map 270Site map 271Site map 272Site map 273Site map 274Site map 275Site map 276Site map 277Site map 278Site map 279Site map 280Site map 281Site map 282Site map 283Site map 284Site map 285Site map 286Site map 287Site map 288Site map 289Site map 290Site map 291Site map 292Site map 293Site map 294Site map 295Site map 296Site map 297Site map 298Site map 299Site map 300Site map 301Site map 302Site map 303Site map 304Site map 305Site map 306Site map 307Site map 308Site map 309Site map 310Site map 311Site map 312Site map 313Site map 314Site map 315Site map 316Site map 317Site map 318Site map 319Site map 320Site map 321Site map 322Site map 323Site map 324Site map 325Site map 326Site map 327Site map 328Site map 329Site map 330Site map 331Site map 332Site map 333Site map 334Site map 335Site map 336Site map 337Site map 338Site map 339Site map 340Site map 341Site map 342Site map 343Site map 344Site map 345Site map 346Site map 347Site map 348Site map 349Site map 350Site map 351Site map 352Site map 353Site map 354Site map 355Site map 356Site map 357Site map 358Site map 359Site map 360Site map 361Site map 362Site map 363Site map 364Site map 365Site map 366Site map 367Site map 368Site map 369Site map 370Site map 371
english


 
 

О нас | О проекте | Как вступить в проект? | Подписка

 

Разделы сайта

Новости Армии


Вооружение

Поиск
в новостях:  
в статьях:  
в оружии и гр. тех.:  
в видео:  
в фото:  
в файлах:  
Реклама

Подразделения специального назначения
Отправить другу

Жестокий отбор: силы специального назначения ЮАР

Пре­дель­но же­ст­кая, ес­ли не ска­зать жес­то­кая, сис­те­ма от­бо­ра и под­го­тов­ки спец­на­за ЮАР сфор­ми­ро­ва­лась во вто­рой по­ло­ви­не 70-х - на­ча­ле 80-х го­дов ХХ ве­ка. В пе­ри­од вой­ны в Ан­го­ле и На­ми­бии она не без ос­но­ва­ния счи­та­лась по предъ­яв­ляе­мым тре­бо­ва­ни­ям на не­сколь­ко по­ряд­ков вы­ше, чем в воз­душ­но-де­сант­ных вой­сках ЮАР или да­же зна­ме­ни­том 32-м ба­таль­о­не «Буф­фа­ло». Вме­сте с тем эта сис­те­ма по мно­гим па­ра­мет­рам бы­ла схо­жа с про­цес­сом обо­ра и обу­че­ния де­сант­ни­ков бри­тан­ской и ро­де­зий­ской SAS. Это впол­не по­нят­но, ес­ли учесть, что соз­дан­ная в 1972 го­ду пер­вая раз­вед­груп­па ком­ман­дос ЮАР - reconnaissance commando - так на­зы­ва­лись спе­ци­аль­ные си­лы воо­ру­жен­ных сил ЮАР (со­кра­щен­но recces), спе­циа­ли­зи­ро­ва­лась на воз­душ­но-де­сант­ных спе­ци­аль­ных опе­ра­ци­ях, а ее ос­но­ву со­ста­ви­ли офи­це­ры, про­шед­шие под­го­тов­ку в Ве­ли­ко­бри­та­нии и Юж­ной Ро­де­зии.

Сло­мать кан­ди­да­та пси­хо­ло­ги­че­ски и ли­шить его ил­лю­зий

В ка­че­ст­ве ос­нов­но­го по­сту­ла­та сис­те­мы от­бо­ра юж­но­аф­ри­кан­цы, так же как и их кол­ле­ги из SAS, взя­ли мно­го­уров­не­вый прин­цип. При этом в ЮАР ос­нов­ной упор де­лал­ся на вы­нос­ли­вость, фи­зи­че­скую си­лу и кол­лек­ти­визм. Ка­ж­дый кан­ди­дат дол­жен был прой­ти че­рез ряд ис­пы­та­ний, ко­то­рые ус­лож­ня­лись от ис­пы­та­ния к ис­пы­та­нию. Фи­зи­че­ские на­груз­ки бы­ли та­ко­вы, что вы­дер­жать их мог­ли толь­ко еди­ни­цы. Еже­год­но в пе­ри­од вой­ны в Ан­го­ле из ты­сяч ото­бран­ных для ис­пы­та­ний толь­ко око­ло 120 про­хо­ди­ли от­бо­роч­ный курс для при­ня­тия в под­раз­де­ле­ния сил спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния ар­мии ЮАР. Из них по­сле про­хо­ж­де­ния из­ну­ри­тель­но­го под­го­то­ви­тель­но­го кур­са recces в спец­наз за­чис­ля­лись не бо­лее... 20 че­ло­век.

Но в ос­нов­ном вся сис­те­ма от­бо­ра в recces строи­лась на стрем­ле­нии сло­мать кан­ди­да­та пси­хо­ло­ги­че­ски, «унич­то­жить его мо­раль­но и фи­зи­че­ски». По­сто­ян­ный пси­хо­ло­ги­че­ский прес­синг ин­ст­рук­то­ров, ко­то­рые, по сви­де­тель­ст­ву кан­ди­да­тов в спец­наз, «про­сто из­де­ва­лись над ни­ми», спо­соб­ны бы­ли вы­дер­жать лишь не­мно­гие.

В спе­ци­аль­ные под­раз­де­ле­ния спец­на­за ЮАР из­на­чаль­но не бра­ли так на­зы­вае­мых «кач­ков» и «ков­бо­ев», т. е. раз­ви­тых фи­зи­че­ски, но во­зом­нив­ших о се­бе слиш­ком мно­го. Гру­бая фи­зи­че­ская си­ла и тем бо­лее по­ка­зуш­ная бра­ва­да в recces не при­вет­ст­во­ва­лись с са­мо­го на­ча­ла. Вот вы­держ­ка из на­став­ле­ния бой­цов reconnaissance commando 80-х го­дов ХХ ве­ка: «Бо­ец спе­ци­аль­но­го под­раз­де­ле­ния дол­жен об­ла­дать ум­ст­вен­ны­ми спо­соб­но­стя­ми вы­ше сред­не­го, силь­ным ха­рак­те­ром, ду­хом кол­лек­ти­виз­ма и взаи­мо­вы­руч­ки для то­го, что­бы он смог вы­пол­нить по­став­лен­ную за­да­чу и вы­жить в экс­тре­маль­ных ус­ло­ви­ях».

Су­ще­ст­во­ва­ло не­зыб­ле­мое пра­ви­ло: от­бор по­тен­ци­аль­ных рек­ру­тов на­чи­нал­ся толь­ко по­сле то­го, как они прой­дут ос­нов­ную об­ще­вой­ско­вую под­го­тов­ку. Кро­ме то­го, все кан­ди­да­ты долж­ны бы­ли иметь безу­преч­ное здо­ро­вье и хо­ро­шее фи­зи­че­ское раз­ви­тие. Еже­год­но про­во­ди­лось два от­бо­роч­ных кур­са, в хо­де ко­то­рых кан­ди­да­ты зна­ко­ми­лись с ро­лью и дей­ст­вия­ми раз­лич­ных под­раз­де­ле­ний. В ча­ст­но­сти, им по­ка­зы­ва­ли учеб­ные филь­мы по осо­бен­но­стям про­грам­мы с це­лью «из­бе­жать лож­ных пред­став­ле­ний о бу­ду­щей спе­ци­аль­но­сти».

Ес­ли бу­ду­щий бо­ец раз­вед­груп­пы ком­ман­дос удов­ле­тво­рял всем этим тре­бо­ва­ни­ям, для не­го на­чи­нал­ся спе­ци­аль­ный от­бо­роч­ный курс, в хо­де ко­то­ро­го окон­ча­тель­но про­ве­ря­лись спо­соб­но­сти кан­ди­да­та вы­пол­нить по­став­лен­ную за­да­чу, его мо­ти­ва­ция, сте­пень ини­циа­ти­вы, спо­соб­ность адап­та­ции к ра­бо­те в со­ста­ве ко­ман­ды, ре­ши­тель­ность и дис­ци­п­ли­ни­ро­ван­ность. Курс обыч­но про­во­дил­ся в про­вин­ции На­таль на ба­зе «Ду­ку Ду­ку» в ус­ло­ви­ях по­вы­шен­ной влаж­но­сти, вы­со­ких днев­ных тем­пе­ра­тур и хо­лод­ных но­чей, что яв­ля­лось до­пол­ни­тель­ным стрес­со­вым фак­то­ром. Кан­ди­да­ты на­хо­ди­лись под по­сто­ян­ным кон­тро­лем ко­ман­ди­ров и пси­хо­ло­гов.

Фи­наль­ная часть спе­ци­аль­но­го от­бо­роч­но­го кур­са про­во­ди­лась в три дня. Сна­ча­ла - про­вер­ка ин­ди­ви­ду­аль­ных фи­зи­че­ских ка­честв. Пер­вая за­да­ча за­клю­ча­лась в 45-километровом мар­ш-б­ро­ске с 40-килограмовой на­груз­кой. На мар­ш-б­ро­сок от­во­ди­лось не бо­лее 15 ча­сов. За­тем сра­зу, без пе­ре­дыш­ки бо­ец дол­жен был эва­куи­ро­вать ра­не­но­го на рас­стоя­ние в 4 км с пол­ной эки­пи­ров­кой. На сле­дую­щем эта­пе кур­са бу­ду­щий бо­ец reconnaissance commando дол­жен был сыг­рать роль плен­но­го, ис­пы­ты­вая все пре­лес­ти пси­хо­ло­ги­че­ско­го стрес­са в те­че­ние 5 ча­сов. За­тем сле­до­вал 10-километровый кросс на ско­рость.

Сле­дую­щий этап за­клю­чал­ся в пре­одо­ле­нии не­сколь­ких 15-километровых дис­тан­ций в со­ста­ве груп­пы из че­ты­рех че­ло­век. Здесь про­ве­ря­лись кол­лек­тив­ные ка­че­ст­ва. Не бо­лее чем за 7,5 ча­са груп­пе не­об­хо­ди­мо бы­ло при­нес­ти к фи­ни­шу сва­рен­ный из че­ты­рех 25-килограммовых кус­ков же­лез­но­до­рож­но­го рель­са крест. «Кре­ст­ная груп­па» вы­хо­ди­ла на старт по не­сколь­ку раз в день. В об­щей слож­но­сти в хо­де фи­наль­ной час­ти ис­пы­туе­мые по­кры­ва­ли рас­стоя­ние бо­лее 100 км с раз­лич­ной на­груз­кой и прак­ти­че­ски без пи­щи. И толь­ко по ре­зуль­та­там это­го тес­та при­ни­ма­лось ре­ше­ние, бу­дут ли они за­чис­ле­ны в со­став под­раз­де­ле­ния сил спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния.

Сис­те­ма, про­ве­рен­ная вре­ме­нем

В на­стоя­щее вре­мя про­цесс от­бо­ра кан­ди­да­тов (Pre-Selection and Selection courses), как, впро­чем, и под­го­тов­ка бой­цов бри­га­ды спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния юж­но­аф­ри­кан­ских на­цио­наль­ных сил обо­ро­ны стро­ит­ся на ус­то­яв­шей­ся сис­те­ме recces. Он не слиш­ком из­ме­нил­ся с тех пор, ко­гда раз­вед­груп­пы ком­ман­дос вы­са­жи­ва­лись в глу­бин­ных рай­онах Ан­го­лы и вы­пол­ня­ли спе­ци­фи­че­ские за­да­чи. Объ­яс­не­ние это­му про­стое: от­бор кад­ров, оцен­ка их под­го­тов­ки, так­ти­ка дей­ст­вий в тот пе­ри­од до­ка­за­ли свою эф­фек­тив­ность и на­деж­ность.

Про­цесс от­бо­ра в спе­ци­аль­ные под­раз­де­ле­ния ЮАР мно­го­сту­пен­ча­тый. На выс­ших эта­пах от­бо­роч­ные ис­пы­та­ния со­че­та­ют­ся с обу­че­ни­ем. Та­ким об­ра­зом, дос­ти­га­ет­ся эко­но­мия во вре­ме­ни и сред­ст­вах, и те не­мно­гие из кан­ди­да­тов, ко­то­рые ус­пеш­но за­вер­ша­ют этап от­бо­ра, уже име­ют не­об­хо­ди­мый ми­ни­мум на­вы­ков и зна­ний. Кан­ди­дат дол­жен ус­пеш­но прой­ти все не­лег­кие тес­ты и курс обу­че­ния и доб­ро­воль­но со­гла­сить­ся на даль­ней­шее про­хо­ж­де­ние служ­бы в вы­бран­ном им спе­циа­ли­зи­ро­ван­ном под­раз­де­ле­нии.

Цикл от­бо­ра со­сто­ит из не­сколь­ких фаз. Пер­вый этап за­клю­ча­ет­ся в со­бе­се­до­ва­ни­ях и не­слож­ных тес­тах. Он на­зы­ва­ет­ся Pre-Selection Interviews and Tests. На нем обыч­но от­сеи­ва­ет­ся до 70 про­цен­тов кан­ди­да­тов. Ос­таль­ные по­лу­ча­ют ста­тус «по­сту­паю­щих в под­раз­де­ле­ния спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния». Что­бы до­бить­ся ста­ту­са «но­во­бран­ца под­раз­де­ле­ния спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния», а за­тем и «опе­ра­то­ра под­раз­де­ле­ния спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния», т. е. пол­но­прав­но­го бой­ца спец­на­за (Qualified operator), им при­дет­ся прой­ти мно­го­сту­пен­ча­тый про­цесс пред­ва­ри­тель­но­го от­бо­ра (Pre-Selection course), ос­нов­но­го от­бо­ра (Selection course), а за­тем не ме­нее труд­ный 44-недельный спе­ци­аль­ный курс обу­че­ния (Basic Operators Training Cycle). Со­глас­но офи­ци­аль­ным дан­ным с мо­мен­та ос­но­ва­ния recces с 1972 по 1988 год, ко­гда ар­мия ЮАР за­кон­чи­ла ос­нов­ные бое­вые дей­ст­вия в Ан­го­ле, к фа­зе Pre-Selection Interviews and Tests бы­ло до­пу­ще­но не­сколь­ко де­сят­ков ты­сяч во­ен­но­слу­жа­щих. Од­на­ко этап Basic Operators Training Cycle ус­пеш­но за­кон­чи­ли толь­ко 480 из них.

Обыч­но долж­но­ст­ные ли­ца, от­ве­чаю­щие за от­бор кан­ди­да­тов в бри­га­ду спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния, два раза в год объ­ез­жа­ют вой­ска и от­би­ра­ют по­тен­ци­аль­ных кан­ди­да­тов. Об­щие тре­бо­ва­ния для вы­ра­зив­ших же­ла­ние за­вер­бо­вать­ся в бри­га­ду сле­дую­щие: лич­ное же­ла­ние и стрем­ле­ние стать бой­цом сил спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния; гра­ж­дан­ст­во ЮАР (для осо­бо цен­ных «кад­ров» мо­жет быть сде­ла­но ис­клю­че­ние, но в этом слу­чае им по­сле ус­пеш­но прой­ден­ных ис­пы­та­ний оформ­ля­ет­ся юж­но­аф­ри­кан­ское гра­ж­дан­ст­во); воз­раст от 18 до 28 лет; безу­преч­ные по­ка­за­те­ли по здо­ро­вью, фи­зи­че­ское раз­ви­тие вы­ше сред­не­го; об­ра­зо­ва­ние за­кон­чен­ное сред­нее (гра­ж­дан­ское или во­ен­ное (пе­хот­ная, авиа­ци­он­ная шко­ла, учи­ли­ще ВМФ)); служ­ба (не ме­нее го­да) в ар­мии, ВВС и ВМФ (по­ли­цей­ских, ре­зерв­ных час­тях) с по­ло­жи­тель­ной ат­те­ста­ци­ей; не­при­ча­ст­ность к уго­лов­ным пре­сту­п­ле­ни­ям.

Во­ин­ское зва­ние кан­ди­да­та, как пра­ви­ло, не име­ет осо­бо­го зна­че­ния. На долж­но­сти ря­до­во­го и сер­жант­ско­го со­ста­ва от­би­ра­ют лю­дей со­от­вет­ст­вен­ных зва­ний. Един­ст­вен­ное ог­ра­ни­че­ние су­ще­ст­ву­ет для пре­тен­ден­тов на офи­цер­ские долж­но­сти бри­га­ды. Кан­ди­да­том мо­жет стать офи­цер, имею­щий зва­ние не вы­ше ка­пи­та­на.

Боль­шое зна­че­ние при от­бо­ре по­тен­ци­аль­но­го кан­ди­да­та име­ет зна­ние ино­стран­ных язы­ков.

Цвет ко­жи уже не име­ет зна­че­ния

Что ка­са­ет­ся цве­та ко­жи, то офи­ци­аль­но ни­ка­ких ог­ра­ни­че­ний на этот кри­те­рий не на­ла­га­ет­ся. В кон­це 90-х го­дов XX ве­ка, в свя­зи с на­чав­шей­ся ин­те­гра­ци­ей в воо­ру­жен­ные си­лы ЮАР чле­нов бое­во­го кры­ла Аф­ри­кан­ско­го на­цио­наль­но­го кон­грес­са «Ум­кон­то ве сиз­ве» (МК) и Аф­ри­кан­ской на­род­но-ос­во­бо­ди­тель­ной ар­мии (APLA), офи­ци­аль­но был дан «зе­ле­ный свет» на по­сту­п­ле­ние в во­ен­ные учи­ли­ща и шко­лы ЮАР быв­ших бой­цов этих «пов­стан­че­ских» ар­мий». Од­на­ко в этом пла­не у вер­бов­щи­ков есть оп­ре­де­лен­ные про­бле­мы. Так, на­при­мер, в кон­це 90-х го­дов XX ве­ка из 460 чер­но­ко­жих, изъ­я­вив­ших же­ла­ние по­сту­пить в бри­га­ду, ус­пеш­но про­шли ис­пы­та­ния на зва­ние опе­ра­то­ра спец­на­за толь­ко де­сять че­ло­век. В сред­нем до се­ре­ди­ны 90-х го­дов ХХ ве­ка за год рас­смат­ри­ва­лось до 1000 кан­ди­да­тов, из ко­то­рых 700-800 до­пус­ка­лись к пер­вич­ной фа­зе от­бо­ра.

По­дав­шие за­яв­ле­ние о прие­ме в бри­га­ду спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния ВС ЮАР, еще не имея да­же ста­ту­са «по­сту­паю­ще­го в под­раз­де­ле­ния спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния», раз­би­ва­ют­ся на груп­пы и рас­сы­ла­ют­ся по раз­лич­ным учеб­ным под­раз­де­ле­ни­ям (ба­зам) спе­ци­аль­ных сил. Там они зна­ко­мят­ся на прак­ти­ке с ра­бо­той спец­на­за, мо­гут боль­ше уз­нать об ор­га­ни­за­ции обу­че­ния и опе­ра­тив­ных за­да­чах. Как и пре­ж­де, же­лаю­щие за­вер­бо­вать­ся в спец­наз на­чи­на­ют с то­го, что встре­ча­ют­ся с ве­те­ра­на­ми. При­чем мно­гие из «мэт­ров» вы­сту­па­ют для боль­ше­го пси­хо­ло­ги­че­ско­го эф­фек­та в мас­ках, скры­ваю­щих ли­ца. В этот мо­мент с кан­ди­да­тов бе­рет­ся под­пис­ка о не­раз­гла­ше­нии све­де­ний и до­ку­мен­тов. По­тен­ци­аль­ные рек­ру­ты спец­на­за ЮАР пуб­лич­но, в при­сут­ст­вии сво­их то­ва­ри­щей да­ют офи­це­ру уст­ную клят­ву о том, что «они ни­ко­гда и ни при ка­ких об­стоя­тель­ст­вах не бу­дут раз­гла­шать дру­гим ли­цам то, что они уви­де­ли или ус­лы­ша­ли в рас­по­ло­же­нии бри­га­ды».

«Это спо­соб­ст­ву­ет про­трезв­ле­нию, ос­во­бо­ж­де­нию от ил­лю­зий и не­пра­виль­ных пред­став­ле­ний о служ­бе спец­на­за» - так ха­рак­те­ри­зу­ет этот этап ко­ман­до­ва­ние спе­ци­аль­ных сил ВС ЮАР. На­пос­ле­док «по­тен­ци­аль­но­му кон­тин­ген­ту» де­мон­ст­ри­ру­ют­ся филь­мы, в ко­то­рых кра­соч­но и с мак­си­маль­ным при­бли­же­ни­ем к ре­аль­но­сти по­ка­зан же­ст­кий про­цесс от­бо­ра и обу­че­ния групп спец­на­за. До 1994 го­да де­мон­ст­ри­ро­ва­лись филь­мы о ре­аль­ных опе­ра­ци­ях раз­вед­групп и от­ря­дов ком­ман­дос в Ан­го­ле и На­ми­бии, но в на­стоя­щее вре­мя от это­го спо­со­ба от­ка­за­лись из-за эти­че­ских со­об­ра­же­ний. Пси­хо­ло­ги­че­ское воз­дей­ст­вие филь­мов слиш­ком ве­ли­ко для не­под­го­тов­лен­но­го зри­те­ля. Те из кан­ди­да­тов, ко­то­рых не от­пу­ги­ва­ет ре­аль­ность, пе­ре­хо­дят к фи­зи­че­ским и пси­хо­ло­ги­че­ским тес­там. Ус­пеш­но их вы­дер­жав­шие про­хо­дят окон­ча­тель­ное со­бе­се­до­ва­ние. Про­шед­шие этап Pre-Selection Interviews and Tests по­лу­ча­ют ста­тус «по­сту­паю­ще­го в под­раз­де­ле­ния спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния». И для них на­чи­на­ет­ся этап пред­ва­ри­тель­но­го от­бо­ра (Pre-Selection course).

«У кан­ди­да­та долж­но быть не все в по­ряд­ке с го­ло­вой»

По об­ще­при­ня­тым пред­став­ле­ни­ям от­бо­роч­ный курс спец­на­за ЮАР - один из са­мых слож­ных сре­ди ана­ло­гич­ных фор­ми­ро­ва­ний в ми­ре. Один из от­став­ных спец­на­зов­цев на­звал этот курс «вы­жи­ва­ни­ем в пря­мом смыс­ле это­го сло­ва». По­это­му сло­ва ко­ман­ди­ра бри­га­ды спец­на­за ВС ЮАР Бо­ри­са Борн­ма­на о том, что «у кан­ди­да­та долж­но быть не все в по­ряд­ке с го­ло­вой, что­бы прой­ти весь курс от­бо­ра», не­да­ле­ки от ис­ти­ны.

Шес­ти­не­дель­ный этап пред­ва­ри­тель­но­го от­бо­ра на­чи­на­ет­ся для всех кан­ди­да­тов с то­го, что еще раз оце­ни­ва­ет­ся их фи­зи­че­ская под­го­тов­ка. Для на­ча­ла кан­ди­да­ты долж­ны уло­жить­ся в шес­ти­ча­со­вой про­ме­жу­ток вре­ме­ни для пре­одо­ле­ния 30-километровой дис­тан­ции с пол­ной вы­клад­кой: вин­тов­кой со штат­ным бое­ком­плек­том, штат­ным ка­муф­ляж­ным кос­тю­мом и 30-килограммовым рюк­за­ком, как пра­ви­ло, на­би­тым пес­ком. Та­ким об­ра­зом тес­ти­ру­ет­ся вы­нос­ли­вость кан­ди­да­тов. Сле­дую­щее ис­пы­та­ние - на ско­рость бе­га. Оно за­клю­ча­ет­ся в том, что­бы пре­одо­леть 8-километровую дис­тан­цию не ме­нее чем за 45 ми­нут, имея при се­бе штат­ную вин­тов­ку. Кро­ме то­го, ка­ж­дый кан­ди­дат обя­зан про­де­мон­ст­ри­ро­вать свои фи­зи­че­ские ка­че­ст­ва дру­ги­ми спо­со­ба­ми: не ме­нее 40 раз от­жать­ся от по­ла на ку­ла­ках, 8 раз под­тя­нуть­ся на пе­ре­кла­ди­не, сде­лать не ме­нее 75 при­се­да­ний без пе­ре­ры­ва. Ко­неч­ным пунк­том это­го фи­зи­че­ско­го тес­та яв­ля­ет­ся ис­пы­та­ние на ус­ко­ре­ние. Кан­ди­да­ты долж­ны про­бе­жать ко­рот­кий от­ре­зок в обе сто­ро­ны на вре­мя. Про­вер­ка уме­ния пла­вать на этом эта­пе ог­ра­ни­чи­ва­ет­ся дис­тан­ци­ей в 50 мет­ров без за­ме­ра вре­ме­ни. Как пра­ви­ло, боль­шин­ст­во кан­ди­да­тов ус­пеш­но справ­ля­ет­ся с эти­ми не­слож­ны­ми, по мер­кам спец­на­за, тес­та­ми.

Си­ла плюс ин­тел­лект

Хо­тя фи­зи­че­ско­му раз­ви­тию, ре­аль­ной тре­ни­ро­ван­но­сти и вы­нос­ли­во­сти кан­ди­да­тов ру­ко­во­дство спе­ци­аль­ных сил ЮАР по-преж­не­му уде­ля­ет пер­во­сте­пен­ное вни­ма­ние и счи­та­ет этот кри­те­рий пре­ва­ли­рую­щим эле­мен­том от­бо­ра, но по срав­не­нию с кон­цом XX ве­ка в спец­на­зе ВС ЮАР воз­рос­ло вни­ма­ние к дру­гим па­ра­мет­рам. На­рав­не с фи­зи­че­ской си­лой, здо­ровь­ем и вы­нос­ли­во­стью це­нит­ся вы­со­кий уро­вень ум­ст­вен­но­го раз­ви­тия и пси­хо­ло­ги­че­ская со­вмес­ти­мость кан­ди­да­тов. Ин­ст­рук­то­ры, вра­чи, спе­циа­ли­сты-п­си­хо­ло­ги вы­ис­ки­ва­ют сре­ди кан­ди­да­тов в пер­вую оче­редь тех, кто был бы не толь­ко фи­зи­че­ски пол­но­стью здо­ров, но и об­ла­дал хо­ро­шим ум­ст­вен­ным раз­ви­ти­ем, тер­пе­ни­ем, це­ле­уст­рем­лен­но­стью, уме­ни­ем при­спо­саб­ли­вать­ся к бы­ст­ро ме­няю­щей­ся об­ста­нов­ке и стой­ко­стью.

Для то­го, что­бы оп­ре­де­лить пси­хо­ло­ги­че­скую го­тов­ность кан­ди­да­та к служ­бе в спе­ци­аль­ных си­лах, а за­од­но и его ум­ст­вен­ные спо­соб­но­сти, ши­ро­ко при­ме­ня­ют­ся пси­хо­ло­ги­че­ские и ин­тел­лек­ту­аль­ные тес­ты. Кан­ди­да­та в те­че­ние кур­са пред­ва­ри­тель­но­го от­бо­ра под­вер­га­ют пе­ре­кре­ст­но­му до­про­су сра­зу не­сколь­ко че­ло­век. При­чем, по­сколь­ку в ЮАР во­прос взаи­мо­от­но­ше­ний лю­дей с раз­ным цве­том ко­жи ис­то­ри­че­ски име­ет очень бо­лез­нен­ный от­те­нок, пси­хо­ло­ги­че­ской со­вмес­ти­мо­сти бе­лых, цвет­ных и чер­ных при­да­ет­ся осо­бое зна­че­ние.

Кан­ди­да­ты, по­лу­чив­шие по­ло­жи­тель­ные ре­зуль­та­ты об­ще­фи­зи­че­ско­го ис­пы­та­ния и пси­хо­ло­ги­че­ско­го тес­ти­ро­ва­ния, пе­ре­хо­дят к сле­дую­ще­му эта­пу пред­ва­ри­тель­но­го от­бо­ра. Эта фа­за, для­щая­ся две-т­ри не­де­ли, ско­рее да­же не ис­пы­та­ние, а под­го­тов­ка к не­му. Она за­клю­ча­ет­ся в ин­тен­сив­ных за­ня­ти­ях по фи­зи­че­ской под­го­тов­ке, ко­то­рые про­дол­жа­ют­ся по во­семь-де­сять и бо­лее ча­сов в день. Они пред­на­зна­че­ны для то­го, что­бы кан­ди­да­ты во­шли в со­от­вет­ст­вую­щую фи­зи­че­скую фор­му пе­ред на­ча­лом про­хо­ж­де­ния ос­нов­но­го кур­са от­бо­ра. Од­на­ко да­же эту ста­дию на­пря­жен­ной еже­днев­ной фи­зи­че­ской на­груз­ки не вы­дер­жи­ва­ют мно­гие из кан­ди­да­тов. Ино­гда от­сев до­хо­дит до 20 про­цен­тов. Ос­таль­ные про­дол­жа­ют свой курс от­бо­ра на ме­ст­но­сти в су­ро­вых ус­ло­ви­ях Зу­лу­лен­да (про­вин­ция На­таль).

Не дей­ст­во­вать без ог­ляд­ки на то­ва­ри­щей

Курс ос­нов­но­го от­бо­ра (Selection course) на­чи­на­ет­ся с из­ну­ряю­щих ис­пы­та­ний на ме­ст­но­сти. Ос­нов­ным ви­дом та­ких тес­тов яв­ля­ют­ся 8-километровые крос­сы «с отя­го­ще­ни­ем», во вре­мя ко­то­рых кан­ди­да­ты объ­е­ди­ня­ют­ся в па­ры (трой­ки, чет­вер­ки, пя­тер­ки). Ка­ж­дая груп­па долж­на за оп­ре­де­лен­ное вре­мя до­не­сти до фи­ни­ша дос­та­точ­но тя­же­лые пред­ме­ты. Суть это­го ис­пы­та­ния в том, что для дос­тав­ки пред­ме­та к це­ли объ­ек­тив­но тре­бу­ет­ся боль­шее ко­ли­че­ст­во лю­дей. Все это вре­мя за кан­ди­да­та­ми са­мым при­сталь­ным об­ра­зом на­блю­да­ют ин­ст­рук­то­ры, оце­ни­ваю­щие сла­жен­ность дей­ст­вий, ини­циа­ти­ву и на­ли­чие спо­соб­но­стей к ли­дер­ст­ву.

В ка­че­ст­ве отя­го­ще­ния ис­поль­зу­ют­ся раз­лич­ные пред­ме­ты. По­пу­ляр­ны ком­плек­ты из трех-че­ты­рех тя­же­лых гирь, ско­ван­ных це­пью. Ка­ж­дую из гирь ве­сом в 22 кг впол­не мо­жет уне­сти один че­ло­век. Но в ис­пы­та­нии уча­ст­ву­ют три или че­ты­ре че­ло­ве­ка, а цепь не та­кая длин­ная, что­бы уча­ст­ни­ки «за­бе­га» смог­ли дей­ст­во­вать без ог­ляд­ки на сво­их то­ва­ри­щей. Ги­ри име­ют аб­со­лют­но круг­лую фор­му, и у них нет ру­чек. В слу­чае па­де­ния од­ной из них из рук ис­пы­туе­мо­го все его то­ва­ри­щи мо­гут ока­зать­ся на зем­ле. И то­гда все на­чи­на­ет­ся за­но­во. Спра­вить­ся с этим ис­пы­та­ни­ем не­лег­ко. Не­ред­ко для тех же це­лей ис­поль­зу­ет­ся тя­же­лое де­ре­вян­ное брев­но. Его, как и ги­ри, ис­пы­туе­мые не име­ют пра­ва ро­нять на зем­лю. За ка­ж­дое па­де­ние на­чис­ля­ют­ся штраф­ные оч­ки.

Ин­ст­рук­то­ры стре­мят­ся вы­яс­нить не толь­ко фи­зи­че­ские воз­мож­но­сти кан­ди­да­тов, но и их спо­соб­ность до­го­во­рить­ся, ско­ор­ди­ни­ро­вать свои дей­ст­вия. Од­но­вре­мен­но идет про­цесс вы­яв­ле­ния по­тен­ци­аль­ных и яв­ных ли­де­ров.

Час­то со­став групп уве­ли­чи­ва­ют до 5-6 че­ло­век. Трое или чет­ве­ро из ис­пы­туе­мых долж­ны до­не­сти до оп­ре­де­лен­ной точ­ки за стро­го от­ве­ден­ное вре­мя тя­же­лую по­кла­жу. Обыч­но для это­го со­ору­жа­ет­ся что-то вро­де боль­ших но­си­лок из двух тя­же­лых де­ре­вян­ных шес­тов и пла­щ-па­лат­ки или кус­ка бре­зен­та. В им­про­ви­зи­ро­ван­ных но­сил­ках - 200-литровая боч­ка, на­би­тая пес­ком, или де­ре­вян­ная ко­ря­га та­ко­го же ве­са. Ос­таль­ные чле­ны груп­пы иг­ра­ют роль бое­во­го ох­ра­не­ния. Но при этом они не­сут тя­же­лый шест (один на ка­ж­до­го).

В хо­де та­ко­го ис­пы­та­ния ими­ти­ру­ет­ся пе­ре­нос ра­не­ных (плен­ных), за­хва­чен­ных до­ку­мен­тов, об­раз­цов воо­ру­же­ния, эки­пи­ров­ки и т. п. По­ми­мо не­ма­лой фи­зи­че­ской на­груз­ки ис­пы­туе­мые по­лу­ча­ют за­да­чу на вни­ма­тель­ность. Они долж­ны сле­дить за ок­ру­жаю­щей ме­ст­но­стью и при об­на­ру­же­нии «про­тив­ни­ка» сиг­на­ли­зи­ро­вать ос­таль­ным. «Не­су­щие» и «ох­ра­няю­щие» вы­пол­ня­ют свои функ­ции по­пе­ре­мен­но.

По­сте­пен­но ус­ло­вия ис­пы­та­ний ста­но­вят­ся еще бо­лее же­ст­ки­ми. В пер­вую оче­редь это ска­зы­ва­ет­ся на пи­та­нии: кан­ди­да­там за­мет­но со­кра­ща­ют днев­ной ра­ци­он. На­сту­па­ет этап оцен­ки их спо­соб­но­сти к адап­та­ции, уме­ния со­раз­ме­рять уси­лия, фи­зи­че­ской вы­нос­ли­во­сти, под­вер­жен­но­сти кла­ус­т­ро­фо­бии, то­ле­рант­но­сти к хо­ло­ду, спо­соб­но­сти ра­бо­тать в экс­тре­маль­ных ус­ло­ви­ях. Мно­гие кан­ди­да­ты не вы­дер­жи­ва­ют ис­пы­та­ний и по­ки­да­ют ла­герь спец­на­за.

Крос­сы обыч­но пе­ре­ме­жа­ют­ся дру­ги­ми ис­пы­та­ния­ми. В ча­ст­но­сти, на од­ном из внут­рен­них во­до­емов кан­ди­да­ты по­ка­зы­ва­ют спо­соб­ность ори­ен­ти­ро­вать­ся на во­де. Пред­ва­ри­тель­но опыт­ные ин­ст­рук­то­ры да­ют пер­вые уро­ки поль­зо­ва­ния пла­ва­тель­ны­ми сред­ст­ва­ми: ка­ноэ, кая­ка­ми, бай­дар­ка­ми, ре­зи­но­вы­ми мо­тор­ны­ми лод­ка­ми. В хо­де вод­ных тре­ни­ро­вок ин­ст­рук­то­ры про­ве­ря­ют, на­сколь­ко сво­бод­но кур­сан­ты чув­ст­ву­ют се­бя на во­де, в том чис­ле и но­чью. Здесь ин­ст­рук­то­ры «бе­рут на ка­ран­даш» тех, кто, по их мне­нию, мог бы быть ис­поль­зо­ван в во­ен­но-мор­ском спец­на­зе. За­да­ча вы­явить тех, у ко­го есть ма­лей­шие за­дат­ки бу­ду­ще­го плов­ца-ди­вер­сан­та, ста­вит­ся уже на этом ран­нем эта­пе. Ведь мор­ские ди­вер­сии - это один из са­мых слож­ных ви­дов спе­ци­аль­ных опе­ра­ций, где от че­ло­ве­ка тре­бу­ет­ся уве­рен­ная ори­ен­ти­ров­ка на во­де и под во­дой, а за­час­тую и дей­ст­вия всле­пую. «Ам­фи­бий­ная» под­го­тов­ка че­ре­ду­ет­ся с ори­ен­ти­ров­кой на ме­ст­но­сти в ле­сах бо­ло­ти­стой сель­вы.

Вы­жить - зна­чит спа­стись

Этот сле­дую­щий этап от­бо­ра пред­став­ля­ет со­бой серь­ез­ное ис­пы­та­ние на вы­жи­ва­ние на ме­ст­но­сти. Он, по су­ще­ст­ву, со­вме­ща­ет в се­бе эле­мен­ты про­вер­ки ка­честв кан­ди­да­тов с обу­че­ни­ем. К дан­но­му эта­пу до­пус­ка­ют­ся в ос­нов­ном те, кто ус­пеш­но пре­одо­лел крос­сы с отя­го­ще­ни­ем и ре­аль­но пре­тен­ду­ет на ме­сто в ос­нов­ном со­ста­ве. Этап про­во­дит­ся в спе­ци­аль­ной зо­не, вы­де­лен­ной для обу­че­ния и тре­ни­ро­вок лич­но­го со­ста­ва бри­га­ды спе­ци­аль­ных сил. Он обыч­но про­хо­дит в ла­ге­ре спец­на­за «Ду­ку Ду­ку», где в 80-е го­ды XX ве­ка был обо­ру­до­ван спе­ци­аль­ный тре­ни­ро­воч­ный ла­герь спец­на­за, рас­ки­нув­ший­ся на не­сколь­ких сот­нях гек­та­ров.

В пер­вую не­де­лю этой ста­дии опыт­ные ин­ст­рук­то­ры, ко­то­рые уже дос­та­точ­но изу­чи­ли сво­их по­до­печ­ных, обу­ча­ют кан­ди­да­тов ори­ен­ти­ро­ва­нию в са­ван­ной ме­ст­но­сти (бу­ше), то есть юж­но­аф­ри­кан­ских кус­тар­ни­ко­вых ле­сах (т. н. «bushcraft»). По­сколь­ку мно­гие из кан­ди­да­тов не име­ют та­ко­го опы­та, по­до­печ­ным объ­яс­ня­ют, ка­кие жи­вот­ные им мо­гут встре­тить­ся, ка­кие из них пред­став­ля­ют опас­ность, ка­кие рас­те­ния в бу­ше мож­но упот­реб­лять в пи­щу, как убить буй­во­ла, ан­ти­ло­пу, ка­кие из на­се­ко­мых съе­доб­ны. Ин­ст­рук­то­ры объ­яс­ня­ют и по­ка­зы­ва­ют, как, на­при­мер, пой­мать и при­го­то­вить на ог­не ядо­ви­тую змею, как оп­ре­де­лить бли­зость вод­но­го ис­точ­ни­ка, до­быть огонь тре­ни­ем де­ре­вян­ной па­лоч­ки и мно­гое дру­гое. Кур­сан­ты во вре­мя это­го ис­пы­та­ния пи­та­ют­ся не толь­ко «под­нож­ным кор­мом». Их ра­ци­он хоть и ску­ден, но дос­та­точ­но ка­ло­ри­ен: га­ле­ты, кон­цен­тра­ты, сгу­щен­ное мо­ло­ко, са­хар.

А вот пе­ред от­прав­кой в зо­ну про­хо­ж­де­ния кур­са на вы­жи­ва­ние ин­ст­рук­то­ры са­мым тща­тель­ным об­ра­зом обы­ски­ва­ют всех ис­пы­туе­мых что­бы вы­яс­нить, не пря­чут ли те съе­ст­ные при­па­сы, ко­то­рые смог­ли бы им по­мочь прой­ти ис­пы­та­ние (шо­ко­лад, кон­фе­ты, сти­му­ли­рую­щие фи­зи­че­скую дея­тель­ность на­пит­ки, таб­лет­ки и т. п.). Брать с со­бой на ис­пы­та­ние за­пре­ща­ет­ся туа­лет­ные при­над­леж­но­сти, склад­ные но­жи, ры­бо­лов­ные крюч­ки, склад­ные то­по­ри­ки и, ес­те­ст­вен­но, мо­биль­ные те­ле­фо­ны и уст­рой­ст­ва, ко­то­рые мо­гут по­мочь в ори­ен­ти­ро­ва­нии на ме­ст­но­сти. Раз­ре­ша­ет­ся взять с со­бой лишь не­боль­шую ин­ди­ви­ду­аль­ную ап­теч­ку пер­вой по­мо­щи.

По­сле пе­ре­бро­ски в рай­он, пред­на­зна­чен­ный для про­хо­ж­де­ния ис­пы­та­ния на вы­жи­ва­ние, кан­ди­да­ты по­лу­ча­ют пер­вую за­да­чу: по­стро­ить ук­ры­тие (хи­жи­ну) из под­руч­ных ма­те­риа­лов: па­лок, ве­ток, дер­на и ли­сть­ев. Его кон­ст­рук­ция оце­ни­ва­ет­ся ин­ст­рук­то­ра­ми не толь­ко с точ­ки зре­ния удоб­ст­ва и прак­тич­но­сти (за­щи­та от до­ж­дя, вет­ра), но и внеш­ней мас­ки­ров­ки. Вслед за этим че­рез не­ко­то­рое вре­мя еже­днев­ный пи­ще­вой ра­ци­он сно­ва умень­ша­ют: на зав­трак кан­ди­да­ты по­лу­ча­ют толь­ко од­ну га­ле­ту с во­дой. По­треб­ле­ние во­ды, кста­ти, то­же рез­ко ог­ра­ни­чи­ва­ет­ся: ка­ж­дый по­лу­ча­ет не бо­лее 5 лит­ров в день (не сто­ит за­бы­вать, что ис­пы­та­ние про­хо­дит в су­ро­вых ус­ло­ви­ях про­вин­ции На­таль, где жар­кие дни и хо­лод­ные но­чи).

«Нас спас­ла са­ран­ча»

Один из ве­те­ра­нов юж­но­аф­ри­кан­ско­го спец­на­за, тем­но­ко­жий аф­ри­ка­нец, рас­ска­зы­вал, что его груп­па про­шла этот тест в кон­це 80-х го­дов ХХ ве­ка толь­ко бла­го­да­ря... на­ше­ст­вию са­ран­чи. В его род­ном пле­ме­ни са­ран­ча счи­та­лась ла­ком­ст­вом, и он знал не­сколь­ко спо­со­бов ее при­го­тов­ле­ния. Его то­ва­ри­щи, сре­ди ко­то­рых бы­ло не­ма­ло бе­лых ра­фи­ни­ро­ван­ных анг­ло­сак­сов и бу­ров с от­вра­ще­ни­ем ели эту жив­ность, ко­то­рая вдруг поя­ви­лась в не­смет­ных ко­ли­че­ст­вах в рай­оне ис­пы­та­ний, но бла­го­да­ря ей со­хра­ни­ли си­лы.

По­сле про­хо­ж­де­ния ис­пы­та­ния на вы­жи­ва­ние кан­ди­да­ты пе­ре­хо­дят к эта­пу, ко­то­рый по­зво­ля­ет ин­ст­рук­то­рам оп­ре­де­лить, на­сколь­ко у ис­пы­туе­мых раз­ви­та на­блю­да­тель­ность и не при­ту­пи­лась ли она по­сле пре­ды­ду­щих не­лег­ких тес­тов. Груп­пу кан­ди­да­тов на­прав­ля­ют по мар­шру­ту, на ко­то­ром за­мас­ки­ро­ва­но око­ло де­ся­ти (ино­гда боль­ше) пред­ме­тов, ко­то­рые кур­сан­ты долж­ны най­ти и пра­виль­но иден­ти­фи­ци­ро­вать. Да­лее сле­ду­ет ко­рот­кий от­дых и сле­дую­щее ис­пы­та­ние.

Оно пред­став­ля­ет из се­бя пре­одо­ле­ние по­ло­сы пре­пят­ст­вий, ко­то­рую не­об­хо­ди­мо прой­ти три­ж­ды. Два раза на­лег­ке, а тре­тий раз с отя­го­ще­ни­ем, в ка­че­ст­ве ко­то­ро­го обыч­но вы­сту­па­ет 35-килограммовый ящик из-под ми­но­мет­ных сна­ря­дов, за­пол­нен­ный це­мен­том. Но это еще не все. Спра­вив­шись с этой за­да­чей, кур­сан­ты со­вер­ша­ют 5-километровый кросс по ов­ра­гу, за­ва­лен­но­му сы­пу­чи­ми кам­ня­ми. В кон­це за­бе­га кан­ди­да­ты долж­ны по­доб­рать брев­но и при­нес­ти в его ла­герь, ни ра­зу не опус­тив его на зем­лю. За все­ми их дей­ст­вия­ми вни­ма­тель­но сле­дят ин­ст­рук­то­ры.

И на­ко­нец на­сту­па­ет пе­ре­дыш­ка. Те, кто ус­пеш­но справ­ля­ет­ся с этим эта­пом от­бо­ра, по­лу­ча­ют оцен­ки за все эле­мен­ты ис­пы­та­ний, прой­ден­ных за по­след­нюю не­де­лю. От­дель­но вы­став­ля­ют­ся оцен­ки за ис­кус­ст­во ори­ен­ти­ро­вать­ся на ме­ст­но­сти и во­де, вла­де­ние плав­сред­ст­ва­ми, уме­ние пре­одо­ле­вать воз­вы­шен­но­сти, до­бы­вать ин­фор­ма­цию в бу­ше. По осо­бой шка­ле оце­ни­ва­ет­ся вла­де­ние ин­ди­ви­ду­аль­ным ору­жи­ем. Ка­ж­до­му ис­пы­туе­мо­му вы­став­ля­ют­ся бал­лы, ха­рак­те­ри­зую­щие их спо­соб­но­сти ли­де­ра и уме­ние со­труд­ни­чать с дру­ги­ми, на­хо­дясь в стрес­со­вой си­туа­ции.

Рас­стрел из за­са­ды

Для объ­яв­ле­ния оце­нок и бал­лов за прой­ден­ные ис­пы­та­ния груп­пы бу­ду­щих спец­на­зов­цев обыч­но со­би­ра­ют на ме­ст­но­сти вне учеб­ных зон. Это дей­ст­во зна­ме­ну­ет со­бой сле­дую­щий этап от­бо­ра. Ко­ман­ди­ры и ин­ст­рук­то­ры ве­дут се­бя на­ро­чи­то с ви­дом «вы­пол­нен­ной мис­сии», тем са­мым как бы по­ка­зы­вая, что мож­но рас­сла­бить­ся, все­ми свои­ми дей­ст­вия­ми де­мон­ст­ри­руя тот факт, что боль­шин­ст­во ис­пы­та­ний ос­та­лись по­за­ди. Но это об­ман. Тот, кто на не­го ку­пил­ся, по­па­да­ет в пси­хо­ло­ги­че­скую ло­вуш­ку: боль­шин­ст­во из кан­ди­да­тов и не по­доз­ре­ва­ет, что сей­час нач­нет­ся еще од­но пре­дель­но без­жа­ло­ст­ное ис­пы­та­ние.

Пси­хо­ло­ги­че­ски все вы­строе­но очень вер­но. Кан­ди­да­ты уз­на­ли свои оцен­ки, раз­мыш­ля­ют над тем, ка­кая судь­ба их мо­жет ожи­дать в даль­ней­шем, стро­ят пла­ны на бу­ду­щее. В этот мо­мент ин­ст­рук­то­ры не­за­мет­но ис­че­за­ют, и вне­зап­но по вер­хуш­кам де­ревь­ев и по флан­гам груп­пы от­кры­ва­ет­ся ин­тен­сив­ный ре­аль­ный огонь из круп­но­ка­ли­бер­ных пу­ле­ме­тов или ав­то­ма­ти­че­ских ско­ро­стрель­ных пу­шек (в 80-е и в на­ча­ле 90-х го­дов ХХ ве­ка это бы­ли, как пра­ви­ло, со­вет­ские зе­нит­ные ус­та­нов­ки, за­хва­чен­ные во вре­мя бое­вых дей­ст­вий в Ан­го­ле). В со­от­вет­ст­вии с бое­вым рас­пи­са­ни­ем кан­ди­да­ты обя­за­ны за­нять обо­ро­ну при на­па­де­нии про­тив­ни­ка. Слож­ность в том, что ин­ст­рук­то­ры от­сут­ст­ву­ют, все не­об­хо­ди­мо де­лать са­мо­стоя­тель­но, а мно­гие кан­ди­да­ты из раз­ных групп не зна­ют друг дру­га и не пред­став­ля­ют, на ко­го мож­но рас­счи­ты­вать в соз­дав­шей­ся си­туа­ции.

Этот тест при­зван еще раз про­ве­рить реф­лек­сы и ско­рость ре­ак­ции пре­тен­ден­тов в спец­наз. Обыч­но вся кар­ти­на сни­ма­ет­ся ин­ст­рук­то­ра­ми на ви­део скры­ты­ми ка­ме­ра­ми. Впо­след­ст­вии ви­део­за­пись тща­тель­но изу­ча­ет­ся ин­ст­рук­то­ра­ми и экс­пер­та­ми учеб­но­го цен­тра, ко­то­рые ана­ли­зи­ру­ют дей­ст­вия ка­ж­до­го из кан­ди­да­тов и вы­став­ля­ют им со­от­вет­ст­вую­щие оцен­ки. Тех, кто вы­дер­жи­ва­ет и этот тест, ждет за­клю­чи­тель­ное и... са­мое труд­ное и из­ну­ри­тель­ное ис­пы­та­ние.

«Пя­тый круг ада»

Пе­ред по­след­ним эта­пом от­бо­ра пре­тен­ден­тов, а их к то­му вре­ме­ни ос­та­ет­ся не бо­лее 20-25 про­цен­тов, со­би­ра­ют вме­сте, эки­пи­ру­ют «по пол­ной». Бу­ду­щим опе­ра­то­рам спец­на­за ста­вит­ся за­да­ча: со­вер­шить за стро­го оп­ре­де­лен­ное вре­мя мар­ш-б­ро­сок на рас­стоя­ние в 100-120 км. Для ори­ен­ти­ров­ки на ме­ст­но­сти кан­ди­да­там да­ет­ся толь­ко со­от­вет­ст­вую­щий ази­мут по ком­па­су. Ус­ло­вия ста­вят­ся же­ст­кие: все ис­пы­туе­мые долж­ны со­брать­ся в точ­ке сбо­ра в оп­ре­де­лен­ное вре­мя. На вы­пол­не­ние за­да­чи от­во­дит­ся не бо­лее пя­ти су­ток. Этот тест объ­е­ди­ня­ет в се­бе все пре­ды­ду­щие эта­пы: ис­пы­та­ние на ско­рость и вы­нос­ли­вость; уме­ние вы­жить в су­ро­вой ме­ст­но­сти; спо­соб­ность пра­виль­но ори­ен­ти­ро­вать­ся и пре­одо­ле­вать вод­ные и иные пре­гра­ды. Вдо­ба­вок пре­тен­ден­тов ждет на­стоя­щая са­ван­на с ее опас­но­стя­ми. Но и это не все. Кан­ди­да­там со­об­ща­ют, «что им при­дет­ся про­вес­ти не ме­нее пя­ти дней в бу­ше, имея при се­бе все­го лишь бан­ку сгу­щен­но­го мо­ло­ка, по­ло­ви­ну су­точ­но­го су­хо­го пай­ка, да и то ис­пор­чен­но­го».

Дей­ст­ви­тель­но, су­хой па­ек бу­ду­щих спец­на­зов­цев на­ме­рен­но при­во­дит­ся в не­год­ность. Как пра­ви­ло, для это­го ис­поль­зу­ют ли­бо бен­зин, ли­бо дру­гую па­ху­чую суб­стан­цию, де­лаю­щую прак­ти­че­ски не­съе­доб­ным до 70 про­цен­тов их ра­цио­на. Хо­чешь, жуй га­ле­ты, про­пи­тан­ные бен­зи­ном, ли­бо ищи пи­щу сам. Ме­ст­ность для мар­ш-б­ро­ска вы­би­ра­ет­ся мак­си­маль­но слож­ная. За пять дней кан­ди­да­ты столк­нут­ся с мно­го­чис­лен­ны­ми про­бле­ма­ми. Их ожи­да­ют труд­ная для ори­ен­ти­ро­ва­ния ди­кая са­ван­на, за­ва­лы из де­ревь­ев, ре­ки, на­се­лен­ные кро­ко­ди­ла­ми.

За­да­ча ос­лож­не­на и тем, что по ме­ре при­бли­же­ния к мес­ту сбо­ра ис­пы­туе­мые долж­ны оты­скать не­сколь­ко про­ме­жу­точ­ных кон­троль­ных то­чек и за­ре­ги­ст­ри­ро­вать­ся на них. Там их ожи­да­ют ин­ст­рук­то­ры. Но не для то­го, что­бы по­мочь. Здесь над из­му­чен­ны­ми пре­тен­ден­та­ми в спец­наз «спе­ци­аль­но из­де­ва­ют­ся»: по­зво­ля­ют сде­лать лишь по глот­ку во­ды, в то вре­мя как ин­ст­рук­то­ры де­мон­ст­ра­тив­но пьют все­воз­мож­ные на­пит­ки из за­по­тев­ших ба­нок. При этом мно­гие бы­ва­лые спец­на­зов­цы пуб­лич­но вы­ска­зы­ва­ют свое мне­ние о воз­мож­но­стях то­го или ино­го кан­ди­да­та. В боль­шин­ст­ве слу­ча­ев это «яз­ви­тель­ные на­смеш­ки или по­про­сту сло­вес­ные из­де­ва­тель­ст­ва». Но та­ко­вы пра­ви­ла иг­ры. По­это­му мно­гие про­шед­шие ис­пы­та­ние спец­на­зов­цы и на­зы­ва­ют этот этап «пя­тым кру­гом ада».

Ко­гда ис­пы­туе­мые, как им ка­жет­ся, во­т-вот уже до­б­ра­лись до на­зна­чен­но­го мес­та, встре­чаю­щие их ин­ст­рук­то­ры мо­гут вдруг и «по­шу­тить». Они за­яв­ля­ют кан­ди­да­там, что, ока­зы­ва­ет­ся, про­изош­ла не­боль­шая ошиб­ка, и им не­об­хо­ди­мо пре­одо­леть до ко­неч­но­го пунк­та еще 30 или бо­лее ки­ло­мет­ров. Имен­но в этом мес­те часть кан­ди­да­тов ло­ма­ет­ся и по­сы­ла­ет все к дья­во­лу, тем са­мым от­ка­зы­ва­ясь от борь­бы за ме­сто в под­раз­де­ле­нии спец­на­за. Это­го в об­ще­м-то и до­би­ва­ют­ся про­ве­ряю­щие, ко­то­рым не ну­жен «сла­бый кон­тин­гент» в спец­на­зе.

Од­на­ко и на этом ис­пы­та­ния кан­ди­да­тов не за­кан­чи­ва­ют­ся. Мно­гих, счи­таю­щих се­бя «без пя­ти ми­нут опе­ра­то­ра­ми», ждет еще од­на не ме­нее серь­ез­ная про­вер­ка. Она ос­но­ва­на на чис­той пси­хо­ло­гии. По­сле бо­лее чем 100-километрового мар­ш-б­ро­ска из­му­чен­ных лю­дей в мес­те сбо­ра ждет вме­сто доб­ро­же­ла­тель­ной встре­чи, пол­но­цен­ной еды и пи­тья лишь жал­кий су­хой па­ек, прав­да, ни­чем не под­пор­чен­ный. В то вре­мя как из­му­чен­ный ис­пы­туе­мый жу­ет сухую га­ле­ту, ин­ст­рук­то­ры на его гла­зах пи­ру­ют за сто­ла­ми, пол­ны­ми от­лич­ной еды и пи­ва. Кан­ди­да­ты, про­шед­шие мно­же­ст­во ис­пы­та­ний и уже не­сколь­ко раз ре­шив­шие, что бли­зок фи­ниш, на­хо­дят­ся в за­ме­ша­тель­ст­ве.

И тут от од­но­го из ин­ст­рук­то­ров сле­ду­ет при­гла­ше­ние за стол. Од­на­ко все пре­ду­пре­ж­да­ют­ся, что раз­де­лить со спец­на­зов­ца­ми тра­пе­зу мо­жет лишь тот, «кто хо­ро­шень­ко по­ду­мал и ре­шил... не пре­тен­до­вать на зва­ние опе­ра­то­ра спец­на­за». Из­му­чен­ных лю­дей пре­ду­пре­ж­да­ют, что ни­ка­ких от­ри­ца­тель­ных по­след­ст­вий для них это не по­вле­чет. За­то они по­лу­чат вдо­воль от­лич­ной еды, пи­тья, душ, сме­ну бе­лья, сон в хо­ро­шей по­сте­ли. От­ка­зав­шим­ся бу­дет вы­пла­че­на со­от­вет­ст­вую­щая сум­ма де­нег и обес­пе­че­на дос­тав­ка вер­то­ле­том в бли­жай­ший го­род, где мож­но «рас­сла­бить­ся».

На это ис­ку­ше­ние по­па­да­ет­ся часть лю­дей, тем бо­лее не пред­став­ляя, по­след­нее ли это ис­пы­та­ние.

Тот, кто ре­ша­ет ос­тать­ся, и за­чис­ля­ет­ся в бри­га­ду спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния в ка­че­ст­ве но­во­бран­ца. На этом Pre-Selection and Selection courses счи­та­ют­ся прой­ден­ны­ми, од­на­ко са­ми ис­пы­та­ния не за­кан­чи­ва­ют­ся. За­чис­лен­ных в спец­наз ждет стан­дарт­ный курс под­го­тов­ки раз­вед­чи­ко­в-ком­ман­дос, ко­то­рый ус­пеш­но про­хо­дят да­ле­ко не все.

Показать источник
Автор: Сергей Коломнин
Фото из архива автора
Просмотров: 2313

Комментарии к статье (0)

В представленой статье изложена точка зрения автора, ее написавшего, и не имеет никакого прямого отношения к точке зрения ведущего раздела. Данная информация представлена как исторические материалы. Мы не несем ответственность за поступки посетителей сайта после прочтения статьи. Данная статья получена из открытых источников и опубликована в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав информация будет убрана после получения соответсвующей просьбы от авторов или издателей в письменном виде.

e-mail друга: Ваше имя:


< 2017 Сегодня < Окт >
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     
Сотрудничество
Реклама на сайте



Реклама