Site map 1Site map 2Site map 3Site map 4Site map 5Site map 6Site map 7Site map 8Site map 9Site map 10Site map 11Site map 12Site map 13Site map 14Site map 15Site map 16Site map 17Site map 18Site map 19Site map 20Site map 21Site map 22Site map 23Site map 24Site map 25Site map 26Site map 27Site map 28Site map 29Site map 30Site map 31Site map 32Site map 33Site map 34Site map 35Site map 36Site map 37Site map 38Site map 39Site map 40Site map 41Site map 42Site map 43Site map 44Site map 45Site map 46Site map 47Site map 48Site map 49Site map 50Site map 51Site map 52Site map 53Site map 54Site map 55Site map 56Site map 57Site map 58Site map 59Site map 60Site map 61Site map 62Site map 63Site map 64Site map 65Site map 66Site map 67Site map 68Site map 69Site map 70Site map 71Site map 72Site map 73Site map 74Site map 75Site map 76Site map 77Site map 78Site map 79Site map 80Site map 81Site map 82Site map 83Site map 84Site map 85Site map 86Site map 87Site map 88Site map 89Site map 90Site map 91Site map 92Site map 93Site map 94Site map 95Site map 96Site map 97Site map 98Site map 99Site map 100Site map 101Site map 102Site map 103Site map 104Site map 105Site map 106Site map 107Site map 108Site map 109Site map 110Site map 111Site map 112Site map 113Site map 114Site map 115Site map 116Site map 117Site map 118Site map 119Site map 120Site map 121Site map 122Site map 123Site map 124Site map 125Site map 126Site map 127Site map 128Site map 129Site map 130Site map 131Site map 132Site map 133Site map 134Site map 135Site map 136Site map 137Site map 138Site map 139Site map 140Site map 141Site map 142Site map 143Site map 144Site map 145Site map 146Site map 147Site map 148Site map 149Site map 150Site map 151Site map 152Site map 153Site map 154Site map 155Site map 156Site map 157Site map 158Site map 159Site map 160Site map 161Site map 162Site map 163Site map 164Site map 165Site map 166Site map 167Site map 168Site map 169Site map 170Site map 171Site map 172Site map 173Site map 174Site map 175Site map 176Site map 177Site map 178Site map 179Site map 180Site map 181Site map 182Site map 183Site map 184Site map 185Site map 186Site map 187Site map 188Site map 189Site map 190Site map 191Site map 192Site map 193Site map 194Site map 195Site map 196Site map 197Site map 198Site map 199Site map 200Site map 201Site map 202Site map 203Site map 204Site map 205Site map 206Site map 207Site map 208Site map 209Site map 210Site map 211Site map 212Site map 213Site map 214Site map 215Site map 216Site map 217Site map 218Site map 219Site map 220Site map 221Site map 222Site map 223Site map 224Site map 225Site map 226Site map 227Site map 228Site map 229Site map 230Site map 231Site map 232Site map 233Site map 234Site map 235Site map 236Site map 237Site map 238Site map 239Site map 240Site map 241Site map 242Site map 243Site map 244Site map 245Site map 246Site map 247Site map 248Site map 249Site map 250Site map 251Site map 252Site map 253Site map 254Site map 255Site map 256Site map 257Site map 258Site map 259Site map 260Site map 261Site map 262Site map 263Site map 264Site map 265Site map 266Site map 267Site map 268Site map 269Site map 270Site map 271Site map 272Site map 273Site map 274Site map 275Site map 276Site map 277Site map 278Site map 279Site map 280Site map 281Site map 282Site map 283Site map 284Site map 285Site map 286Site map 287Site map 288Site map 289Site map 290Site map 291Site map 292Site map 293Site map 294Site map 295Site map 296Site map 297Site map 298Site map 299Site map 300Site map 301Site map 302Site map 303Site map 304Site map 305Site map 306Site map 307Site map 308Site map 309Site map 310Site map 311Site map 312Site map 313Site map 314Site map 315Site map 316Site map 317Site map 318Site map 319Site map 320Site map 321Site map 322Site map 323Site map 324Site map 325Site map 326Site map 327Site map 328Site map 329Site map 330Site map 331Site map 332Site map 333Site map 334Site map 335Site map 336Site map 337Site map 338Site map 339Site map 340Site map 341Site map 342Site map 343Site map 344Site map 345Site map 346Site map 347Site map 348Site map 349Site map 350Site map 351Site map 352Site map 353Site map 354Site map 355Site map 356Site map 357Site map 358Site map 359Site map 360Site map 361Site map 362Site map 363Site map 364Site map 365Site map 366Site map 367Site map 368Site map 369Site map 370Site map 371
english


 
 

О нас | О проекте | Как вступить в проект? | Подписка

 

Разделы сайта

Новости Армии


Вооружение

Поиск
в новостях:  
в статьях:  
в оружии и гр. тех.:  
в видео:  
в фото:  
в файлах:  
Реклама

Разное
Отправить другу

Есть такая профессия...

С раз­ва­лом СССР на на­шу ар­мию об­ру­ши­лись не­бы­ва­лые уни­же­ния, пре­стиж и ува­же­ние ее в на­ро­де упал до не­при­лич­но низ­ко­го уров­ня. Без ка­ких-ли­бо про­ду­ман­ных про­грамм бы­ло рез­ко ог­ра­ни­че­но фи­нан­си­ро­ва­ние Воо­ру­жен­ных сил и во­ен­но-про­мыш­лен­но­го ком­плек­са, на­ча­лось их со­кра­ще­ние, а точ­нее - рас­тас­ки­ва­ние и раз­вал. Вме­сте с "де­мо­кра­ти­че­ским" за­пад­ным вет­ром в по­ли­ти­ке и эко­но­ми­ке поя­ви­лись и но­вые взгля­ды на слу­же­ние Ро­ди­не: "Ар­мия - это ста­до идио­тов", "Слу­жат те, кто не мо­жет от­ку­пить­ся", "Ко­го за­щи­щать? Оли­гар­хов?".

Нуж­но при­знать: для луч­шей час­ти рос­сий­ской ар­мии 90-е го­ды про­шли под ло­зун­гом "Глав­ное - вы­жить". Слу­ша­те­ли Во­ен­ной ака­де­мии им. М.В. Фрунзе, май­о­ры и под­пол­ков­ни­ки, про­шед­шие не од­ну го­ря­чую точ­ку, в 90-е го­ды вы­ну­ж­де­ны бы­ли по но­чам ох­ра­нять ларь­ки, ра­бо­та­ли вы­ши­ба­ла­ми в ка­зи­но и рес­то­ра­нах, под­ра­ба­ты­ва­ли на соб­ст­вен­ных ма­ши­нах в ком­мер­че­ских бан­ках ин­кас­са­то­ра­ми. Офи­це­ры, про­хо­дя­щие служ­бу в ор­га­нах управ­ле­ния и час­тях на тер­ри­то­рии Мо­ск­вы и Санк­т-Пе­тер­бур­га, поч­ти все без ис­клю­че­ния под­ра­ба­ты­ва­ли и про­дол­жа­ют это де­лать в ча­ст­ных ох­ран­ных пред­при­яти­ях. Не­ред­ки слу­чаи и так на­зы­вае­мо­го "кры­ше­ва­ния" ком­мер­че­ских струк­тур. При­чи­на та­ко­го по­ло­же­ния про­ста - жизнь в сто­ли­цах Рос­сии не­обы­чай­но до­ро­га. Осо­бен­но тя­же­ло это от­ра­жа­ет­ся на офи­це­ра­х-с­лу­ша­те­лях, ко­то­рым во всех без ис­клю­че­ния во­ен­ных ака­де­ми­ях и уни­вер­си­те­тах, вы­пла­чи­ва­ют толь­ко долж­но­ст­ные ок­ла­ды и ок­ла­ды по зва­нию. Без вся­ких над­ба­вок, ко­то­рые они по­лу­ча­ли в вой­сках.

Вме­сте с тем и в вой­сках про­ис­хо­ди­ли не­об­ра­ти­мые про­цес­сы. Ар­мия тре­ща­ла по швам, как ржа­вый ко­рабль, на ко­то­ром пра­во­на­ру­ше­ния и пре­сту­п­ле­ния, фак­ты не­ус­тав­ных взаи­мо­от­но­ше­ний от­рав­ля­ли и без то­го за­га­жен­ную ат­мо­сфе­ру.

Кон­троль за лич­ным со­ста­вом был ос­лаб­лен до та­кой сте­пе­ни, что в под­во­рот­нях цен­тра Мо­ск­вы мож­но бы­ло встре­тить в са­мо­воль­ной от­луч­ке це­лые взво­ды сол­дат и кур­сан­тов. Еди­нич­ные до не­дав­не­го вре­ме­ни слу­чаи пре­вра­ти­лись в сис­те­му, ко­гда сол­дат и кур­сан­тов не­ко­то­рые на­чаль­ни­ки по­про­сту на­ча­ли от­да­вать в на­ем в строй­бри­га­ды и в ма­га­зи­ны в ка­че­ст­ве груз­чи­ков.

Си­туа­цию усу­гу­би­ла бес­слав­ная че­чен­ская кам­па­ния 1994 - 1996 го­дов. Де­фолт 1998 го­да до­бил эко­но­ми­ку в стра­не, что су­ще­ст­вен­ным об­ра­зом ска­за­лось и на ар­мии.

Пре­зи­дент Рос­сии в еже­год­ном По­сла­нии Фе­де­раль­но­му со­б­ра­нию 10 мая 2006 го­да дал точ­ную ха­рак­те­ри­сти­ку со­стоя­ния Рос­сий­ской ар­мии в 90-х го­дах, ко­гда вспом­нил, что "для эф­фек­тив­но­го от­ве­та тер­ро­ри­стам (в 1999 го­ду в Да­ге­ста­не) нуж­но бы­ло со­брать груп­пи­ров­ку чис­лен­но­стью не ме­нее 65 ты­сяч че­ло­век, а во всех Су­хо­пут­ных вой­сках в бое­го­то­вых под­раз­де­ле­ни­ях - 55 ты­сяч, и те раз­бро­са­ны по всей стра­не. Ар­мия - 1 мил­ли­он 400 ты­сяч че­ло­век, а вое­вать не­ко­му".

Та­ким об­ра­зом, к кон­цу 90-х го­дов в Рос­сий­ской ар­мии слу­жи­ли, ес­ли так мож­но вы­ра­зить­ся, три ка­те­го­рии офи­це­ров и пра­пор­щи­ков: пер­вые - те, кто не мог­ли уй­ти, по­сколь­ку ос­та­лось слу­жить мень­ше, чем про­слу­жил, нуж­на пен­сия, квар­ти­ра; вто­рые - те, кто не мог­ли или не зна­ли, чем за­нять­ся на гра­ж­дан­ке; и тре­тья, са­мая цен­ная для го­су­дар­ст­ва и об­ще­ст­ва во все вре­ме­на ка­те­го­рия, это те офи­це­ры и пра­пор­щи­ки, ко­то­рые по­ни­ма­ли, что без них стра­на ос­та­нет­ся без­за­щит­ной. Это они му­же­ст­вен­но вы­пол­ня­ли бое­вые за­да­чи в Аф­га­ни­ста­не, ох­ра­ня­ли и вы­во­зи­ли бе­жен­цев, пре­дот­вра­ща­ли меж­на­цио­наль­ные кон­флик­ты в Азер­бай­джа­не, На­гор­ном Ка­ра­ба­хе, Прид­не­ст­ро­вье, Гру­зии, Осе­тии, Тад­жи­ки­ста­не, это они се­го­дня бо­рют­ся с тер­ро­риз­мом на Се­вер­ном Кав­ка­зе, уча­ст­ву­ют в ми­ро­твор­че­ских опе­ра­ци­ях в Аб­ха­зии и Юж­ной Осе­тии. Но бес­ко­неч­ные раз­го­во­ры о веч­но гря­ду­щей ре­фор­ме, а с ней и улуч­ше­ни­ях в ар­мии уто­ми­ли и этих. В ре­зуль­та­те уже се­го­дня в ар­мии воз­ник де­фи­цит офи­це­ров сред­не­го и млад­ше­го зве­на. Встал во­прос - кто зав­тра бу­дет ко­ман­до­вать взво­да­ми, ро­та­ми, ба­таль­о­на­ми и пол­ка­ми? На эти долж­но­сти уже ста­ли на­зна­чать под­час вче­раш­них не­ра­ди­вых офи­це­ров, про­фес­сио­наль­ный уро­вень ко­то­рых в бы­лые вре­ме­на ни­ко­гда не по­зво­лил бы за­нять эти долж­но­сти. Не го­во­ря о том, что лей­те­нан­тов, ко­то­рые все же ос­та­лись в ар­мии по­сле вы­пус­ка из учи­ли­ща, та­кой ко­ман­дир не в со­стоя­нии был че­му-ли­бо нау­чить. Вот по­че­му и ка­че­ст­во про­фес­сио­наль­ной под­го­тов­ки млад­ших офи­це­ров рез­ко упа­ло.

Стал­ки­ва­ясь с та­ки­ми "ко­ман­ди­ра­ми", мо­ло­дые офи­це­ры те­ря­ют сти­мул к во­ен­ной служ­бе и уволь­ня­ют­ся, не­смот­ря на обе­ща­ния дать квар­ти­ру и уве­ли­чить зар­пла­ту. И вто­рая при­чи­на их бег­ст­ва - это страш­ная на­гляд­ная пер­спек­ти­ва бу­ду­ще­го, пред­стаю­щая пе­ред их гла­за­ми в час­тях и шта­бах на при­ме­рах их стар­ших то­ва­ри­щей. Эти офи­це­ры и пра­пор­щи­ки, ве­рой и прав­дой про­слу­жив по 25-30 ка­лен­дар­ных лет, с вы­слу­гой, до­хо­дя­щей по­рой до 45 лет, про­шед­шие все го­ря­чие точ­ки, ос­та­вив луч­шие го­ды сво­ей жиз­ни в гар­ни­зо­нах, на по­ли­го­нах и по­лях бое­вых дей­ст­вий, на­хо­дят­ся в по­сто­ян­ном ожи­да­нии го­су­дар­ст­вен­ной квар­ти­ры, в ко­то­рой мож­но бы­ло бы на­ко­нец "встре­тить ста­рость". Их де­ти вы­рос­ли в ба­ра­ках, съем­ных квар­ти­рах, ком­му­нал­ках и ка­зар­мах, их же­ны про­ве­ли всю жизнь в бес­ко­неч­ных пе­ре­ез­дах, в борь­бе за вы­жи­ва­ние, в ожи­да­нии му­жа со служ­бы. И хо­тя се­мьи во­ен­ных не под­пи­сы­ва­ют кон­тракт с ар­ми­ей, они, гра­ж­да­не сво­ей стра­ны, доб­ро­воль­но от­да­ют се­бя и сво­их де­тей, в том чис­ле и бу­ду­щих, слу­же­нию Оте­че­ст­ву. Та­ким об­ра­зом, они ре­аль­но яв­ля­ют­ся не­отъ­ем­ле­мой ча­стью во­ен­ной ор­га­ни­за­ции го­су­дар­ст­ва и так же "стой­ко пе­ре­но­сят тя­го­ты и ли­ше­ния". А что в ре­зуль­та­те? Без­ра­бо­ти­ца в те­че­ние всей во­ен­ной служ­бы му­жа, сме­на школ деть­ми, бы­то­вая не­уст­ро­ен­ность, хро­ни­че­ские за­бо­ле­ва­ния, ми­зер­ная ком­пен­са­ция за по­те­рю кор­миль­ца, пав­ше­го в бою, дол­гие хо­ж­де­ния за пен­си­ей по ко­ри­до­рам вла­сти по­сле смер­ти му­жа, в ко­то­ром еще вче­ра бы­ло так за­ин­те­ре­со­ва­но го­су­дар­ст­во.

"Квар­тир­ный во­прос" ис­пор­тил не толь­ко Мо­ск­ву, но и дру­гие го­ро­да и ве­си на­шей стра­ны. Зло­упот­реб­ле­ния быв­ших и ны­неш­них во­ен­ных ру­ко­во­ди­те­лей, от­ве­чаю­щих за строи­тель­ст­во, за­куп­ки и вы­да­чу жи­лья, дав­но ста­ли прит­чей во язы­цех в ар­мии.

По­след­няя про­грам­ма, вы­дви­ну­тая пре­зи­ден­том Рос­сии по обес­пе­че­нию жиль­ем офи­це­ров, тут же бы­ла в шут­ку пе­ре­име­но­ва­на не­ко­то­ры­ми мо­с­ков­ски­ми чи­нов­ни­ка­ми от строи­тель­но­го ком­плек­са в "Про­грам­му ос­вое­ния зе­мель МО РФ и по­лу­че­ния сверх­при­бы­лей". Не ме­ша­ло бы изу­чить во­прос, по­че­му по­сле ре­ше­ния Вер­хов­но­го глав­но­ко­ман­дую­ще­го об обес­пе­че­нии во­ен­но­слу­жа­щих, про­хо­дя­щих служ­бу в сто­ли­цах на­шей ро­ди­ны, ог­ла­ше­ния сум­мы рас­хо­дов, вы­де­лен­ных на строи­тель­ст­во, и ко­ли­че­ст­ва ну­ж­даю­щих­ся офи­це­ров, строи­тель­ные ор­га­ни­за­ции тут же под­ня­ли це­ны на жи­лье. В ста­рые и очень труд­ные вре­ме­на на­шей стра­ны это на­зы­ва­лось од­ним точ­ным сло­вом - са­бо­таж.

Из­вест­на горь­кая бай­ка из ре­аль­ной жиз­ни, ко­гда в се­ре­ди­не 90-х со­сто­ял­ся раз­го­вор ме­ж­ду дву­мя круп­ны­ми чи­нов­ни­ка­ми - гра­ж­дан­ским и во­ен­ным. Пер­вый пред­ла­га­ет вто­ро­му, мол, да­вай я всем тво­им офи­це­рам, про­хо­дя­щим служ­бу в Мо­ск­ве, дам квар­ти­ры. Во­ен­ный от­ве­ча­ет: "Ты что, ес­ли я дам им квар­ти­ры се­го­дня, они зав­тра же раз­бе­гут­ся". И не­вдо­мек бы­ло во­ен­но­му, что дер­жать офи­це­ра в со­стоя­нии по­сто­ян­но­го ожи­да­ния квар­ти­ры толь­ко для то­го, что­бы он не убе­жал на гра­ж­дан­ку, так же без­нрав­ст­вен­но, как и об­ви­нять его в не­же­ла­нии слу­жить в по­доб­ной ар­мии.

Го­су­дар­ст­во и об­ще­ст­во обя­за­ны по­нять оче­вид­ную ис­ти­ну. Офи­цер - ос­нов­ной фак­тор, влияю­щий на уро­вень бое­го­тов­но­сти, бое­спо­соб­но­сти и вос­пи­та­ния сол­да­та и сер­жан­та, а зна­чит, и всей ар­мии. В ка­ком со­стоя­нии офи­цер и его се­мья, в та­ком же со­стоя­нии и ар­мия. При этом не на­до за­бы­вать, что мо­ло­до­го че­ло­ве­ка, ко­то­рый соз­на­тель­но идет за­щи­щать свою Ро­ди­ну, го­су­дар­ст­во обя­зы­ва­ет в те­че­ние все­го сро­ка служ­бы в лю­бой мо­мент быть го­то­вым по­гиб­нуть, от­стаи­вая с ору­жи­ем в ру­ках ин­те­ре­сы го­су­дар­ст­ва. По­че­му же то­гда оно не пре­дос­тав­ля­ет офи­це­рам и сол­да­там пра­во на дос­той­ную жизнь до это­го мгно­ве­ния? Да, до­ро­го. Но ес­ли нет воз­мож­но­сти со­дер­жать та­кую ар­мию, на­до соз­дать ту, ко­то­рую мож­но про­кор­мить, обес­пе­чить, под­го­то­вить, при­ме­нить и под­дер­жи­вать в бое­спо­соб­ном со­стоя­нии.

Нуж­но от­ме­тить, что при этом ни один чи­нов­ник, гра­ж­дан­ский спе­циа­лист или ком­мер­сант не на­хо­дит­ся в ус­ло­ви­ях, по­доб­ных ар­мей­ским, не не­сет то­го уров­ня от­вет­ст­вен­но­сти за сво­их под­чи­нен­ных.

Где взять "от­цов" для сол­дат?

Для из­ме­не­ния об­ста­нов­ки в ар­мии не­об­хо­ди­мо из­ме­нить под­хо­ды ко всей сис­те­ме от­бо­ра и вос­пи­та­ния бу­ду­щих офи­це­ров. Она долж­на вклю­чать три эта­па: от­бор, обу­че­ние в выс­ших во­ен­ных учеб­ных за­ве­де­ни­ях и со­вер­шен­ст­во­ва­ние про­фес­сио­наль­но­го мас­тер­ст­ва в час­тях и ор­га­нах управ­ле­ния.

Сис­те­ма от­бо­ра кур­сан­та в во­ен­ное учи­ли­ще долж­на вклю­чать пси­хо­ло­ги­че­ские, спе­ци­аль­но раз­ра­бо­тан­ные про­фес­сио­наль­ные и фи­зи­че­ские тес­ты и эк­за­ме­ны, а ис­сле­до­ва­ние ка­ж­до­го кан­ди­да­та не­об­хо­ди­мо по­ру­чить про­филь­ным ко­мис­си­ям.

В про­цес­се всей служ­бы офи­цер дол­жен по­сто­ян­но уча­ст­во­вать в сис­те­ме кур­сов и ко­ман­дир­ской под­го­тов­ки. Кан­ди­да­тов на долж­ность ко­ман­ди­ра ро­ты, на­чаль­ни­ка шта­ба ба­таль­о­на, ко­ман­ди­ра ба­таль­о­на не­об­хо­ди­мо от­прав­лять на двух­ме­сяч­ные кур­сы в про­филь­ные учеб­ные цен­тры, где все прак­ти­че­ские и тео­ре­ти­че­ские за­ня­тия за­кан­чи­ва­ют­ся эк­за­ме­на­ми. Сдал эк­за­ме­ны - ут­вер­жда­ешь­ся кан­ди­да­том на долж­ность. При по­яв­ле­нии ва­кант­ной долж­но­сти кан­ди­да­ты, ра­нее про­шед­шие ис­пы­та­ния, от­прав­ля­ют­ся в учеб­ный центр и про­хо­дят ис­пы­та­ния без вме­ша­тель­ст­ва сво­их пря­мых и не­по­сред­ст­вен­ных ко­ман­ди­ров и на­чаль­ни­ков. По ре­зуль­та­там со­рев­но­ва­ний ру­ко­во­дство учеб­но­го цен­тра от­прав­ля­ет свое за­клю­че­ние в кад­ро­вые ор­га­ны и не­по­сред­ст­вен­но­му на­чаль­ни­ку тех, кто вы­иг­рал кон­курс на за­ме­ще­ние ва­кант­ных долж­но­стей.

При­ня­тое ре­ше­ние о по­вы­ше­нии долж­но­ст­ной ка­те­го­рии "ко­ман­дир ро­ты" до май­о­ра ста­нет важ­ным ша­гом, сти­му­ли­рую­щим офи­це­ра на вы­пол­не­ние им сво­их обя­зан­но­стей.

Но еще важ­нее - от­бор офи­це­ров для ра­бо­ты с лич­ным со­ста­вом, офи­це­ро­в-вос­пи­та­те­лей. В 80-х го­дах на ста­жи­ров­ке в Мо­с­ков­ско-Мин­ской ди­ви­зии я встре­тил ко­ман­ди­ра ро­ты, ста­ро­го ка­пи­та­на, ко­то­ро­го сол­да­ты на­зы­ва­ли "Ба­тя". Дей­ст­ви­тель­но, он от­но­сил­ся к ним, как отец к сво­им де­тям. При низ­ком уров­не дис­ци­п­ли­ны в ди­ви­зии в то вре­мя у не­го в ро­те край­не ред­ко слу­ча­лись про­ис­ше­ст­вия. Сек­рет за­клю­чал­ся в том, что он про­сто лю­бил свою ра­бо­ту.

В то вре­мя, ко­гда в ар­мии су­ще­ст­во­вал ин­сти­тут зам­по­ли­тов, мно­гие кри­ча­ли об их не­нуж­но­сти. С уп­разд­не­ни­ем этой ка­те­го­рии офи­це­ров ста­ло по­нят­но, что боль­шой ку­сок ра­бо­ты по ор­га­ни­за­ции бы­та и до­су­га сол­дат лег на пле­чи ко­ман­ди­ров. По­это­му ре­ше­ние Ми­ни­стер­ст­ва обо­ро­ны о воз­ро­ж­де­нии это­го ин­сти­ту­та сле­ду­ет при­знать весь­ма свое­вре­мен­ным. При этом все же сто­ит ог­ра­ни­чить их пра­ва и чет­че оп­ре­де­лить обя­зан­но­сти. Так­же сле­ду­ет сни­зить их ста­тус с за­мес­ти­те­ля ко­ман­ди­ра до его по­мощ­ни­ка по вос­пи­та­тель­ной ра­бо­те.

Край­не важ­ным зве­ном ар­мии яв­ля­ют­ся пра­пор­щи­ки. На эти долж­но­сти на доб­ро­воль­ной ос­но­ве по­сле про­хо­ж­де­ния спе­ци­аль­ных го­дич­ных кур­сов в учеб­ных цен­трах и при­свое­ния зва­ния "пра­пор­щик" не­об­хо­ди­мо ста­вить наи­бо­лее под­го­тов­лен­ных сер­жан­тов. При на­ли­чии выс­ше­го гра­ж­дан­ско­го об­ра­зо­ва­ния, от­но­ся­ще­го­ся к про­фи­лю во­ен­ной спе­ци­аль­но­сти, та­кой пра­пор­щик дол­жен по­лу­чать зва­ния и долж­но­сти в сро­ки и на тех же ус­ло­ви­ях, как и лю­бой дру­гой офи­цер.

Вме­сте с тем ме­то­дом па­рал­лель­ной ра­бо­ты не­об­хо­ди­мо ре­шать на го­су­дар­ст­вен­ном уров­не про­бле­му ма­те­ри­аль­ной со­став­ляю­щей во­ен­ной служ­бы офи­це­ра и пра­пор­щи­ка, кон­тракт­ни­ка, а так­же про­во­дить ре­ви­зию ос­нов­ных ас­пек­тов про­фес­сио­наль­ной оди­ноч­ной и груп­по­вой под­го­тов­ки в вой­сках и ор­га­нах управ­ле­ния.

Сер­жант - "ба­зо­вый эле­мент"

Что­бы сно­ва не вы­шло так, как бы­ло при­ня­то в Со­вет­ской ар­мии в на­ча­ле 90-х, ко­гда стар­шим на ра­бо­ты на­зна­чал­ся тол­ко­вый май­ор или под­пол­ков­ник, не­об­хо­ди­мо с осо­бой скру­пу­лез­но­стью и за­бо­той при­сту­пить к воз­ро­ж­де­нию в Рос­сий­ской ар­мии ин­сти­ту­та млад­ших ко­ман­ди­ров - сер­жан­тов. Тем бо­лее что ми­нистр обо­ро­ны РФ объ­я­вил о вы­де­ле­нии 31 млрд. руб­лей на при­зыв сер­жан­тов по кон­трак­ту. Ско­рее все­го эти день­ги долж­ны пой­ти на по­вы­ше­ние долж­но­ст­ных ок­ла­дов ко­ман­ди­ров от­де­ле­ний и спе­циа­ли­стов на сер­жант­ских долж­но­стях. То есть на соз­да­ние сти­му­ла для нор­маль­ной ра­бо­ты млад­ше­го ко­ман­ди­ра. Но без ор­га­ни­за­ции про­ду­ман­ной и на­уч­но обос­но­ван­ной сис­те­мы под­бо­ра и под­го­тов­ки млад­ших ко­ман­ди­ров воз бу­дет и ны­не там, где он сей­час сто­ит.

Что­бы из­ме­нить си­туа­цию, в под­сис­те­ме под­го­тов­ки ВС РФ долж­ны быть соз­да­ны учеб­ные цен­тры ви­дов и ро­дов ВС РФ, а в них, на­ря­ду с дру­ги­ми, ор­га­ни­зо­ва­ны кур­сы ко­ман­ди­ров от­де­ле­ний и спе­циа­ли­стов для сер­жант­ских долж­но­стей. Толь­ко по­сле все­сто­рон­не­го от­бо­ра и ис­пы­та­ний же­лаю­щие долж­ны рас­смат­ри­вать­ся кан­ди­да­та­ми на долж­ность ко­ман­ди­ра от­де­ле­ния и быть от­прав­ле­ны на кур­сы ко­ман­ди­ров от­де­ле­ний. По окон­ча­нии кур­сов вы­пу­ск­ни­ков, при­шед­ших на уче­бу с гра­ж­дан­ки, не­об­хо­ди­мо от­прав­лять на ста­жи­ров­ку в вой­ска. При по­ло­жи­тель­ном про­хо­ж­де­нии ста­жи­ров­ки с ни­ми под­пи­сы­ва­ет­ся пер­вый кон­тракт.

В хо­де обу­че­ния бу­ду­щим млад­шим ко­ман­ди­рам не­об­хо­ди­мо при­ви­вать по­ни­ма­ние то­го, что связ­ка "ко­ман­дир взво­да - ко­ман­дир от­де­ле­ния" есть ос­нов­ной эле­мент ар­мей­ской сис­те­мы. Сер­жант дол­жен уметь за­ме­нять офи­це­ра в его от­сут­ст­вие, то есть при­ни­мать на се­бя его пра­ва, обя­зан­но­сти и от­вет­ст­вен­ность. Вот по­че­му ана­лиз ис­сле­до­ва­ний ис­то­рии раз­ви­тия Рос­сий­ской ар­мии и ар­мий ино­стран­ных го­су­дарств по­зво­ля­ет сде­лать вы­вод: ин­сти­тут сер­жан­тов был и ос­та­ет­ся важ­ней­шим фак­то­ром под­дер­жа­ния во­ин­ской дис­ци­п­ли­ны и ус­тав­но­го по­ряд­ка в ар­мии.

Сол­дат - ос­но­ва по­бе­ды лю­бой ар­мии

В со­вре­мен­ную Рос­сий­скую ар­мию, ви­ди­мо, не­об­хо­ди­мо при­зы­вать гра­ж­дан, дос­тиг­ших 20 лет, по­сколь­ку к 18 го­дам у мо­ло­дых лю­дей еще не за­вер­ше­но пси­хо­фи­зи­че­ское фор­ми­ро­ва­ние. Имен­но в этот пе­ри­од они пе­ре­жи­ва­ют все бо­лез­ни рос­та, свя­зан­ные с раз­лич­ны­ми ком­плек­са­ми, ко­то­рые не­ред­ко иг­ра­ют не­га­тив­ную роль при вы­страи­ва­нии взаи­мо­от­но­ше­ний в во­ин­ских кол­лек­ти­вах. При от­бо­ре сол­дат, так же как и кур­сан­тов, долж­ны быть чет­ко оп­ре­де­ле­ны нор­мы по здо­ро­вью, пси­хи­че­ско­му раз­ви­тию и со­стоя­нию для раз­лич­ных ви­дов и ро­дов войск. Вме­сте с тем же­ст­кие пла­ны при­зы­ва в во­ен­ко­ма­тах долж­ны быть пе­ре­смот­ре­ны. В про­тив­ном слу­чае все уси­лия по оз­до­ров­ле­нию об­ста­нов­ки в ар­мии бу­дут оче­ред­ной рек­лам­ной ак­ци­ей.

Не­ко­то­рые спро­сят: а хва­тит ли при­зыв­но­го кон­тин­ген­та при та­ком от­бо­ре в ар­мию? Хо­чу на­пом­нить, что по­ли­ти­че­ское ру­ко­во­дство стра­ны дав­но оп­ре­де­ли­ло, что "в бли­жай­шей пер­спек­ти­ве раз­вя­зы­ва­ние ши­ро­ко­мас­штаб­ной вой­ны ма­ло­ве­ро­ят­но", и "при со­вре­мен­ном раз­ви­тии средств раз­вед­ки и опо­ве­ще­ния вне­зап­ность со­сре­до­то­че­ния груп­пи­ро­вок войск "про­тив­ни­ка" и раз­вя­зы­ва­ния мас­штаб­ной вой­ны" так­же ма­ло­ве­ро­ят­на. Так, мо­жет, уси­лия и сред­ст­ва на­пра­вить на раз­ви­тие ВВС, ВМФ, по­гра­нич­ных, внут­рен­них войск, ВДВ и на соз­да­ние войск спе­ци­аль­но­го на­зна­че­ния? А те час­ти, ко­то­рые не име­ют за­дач по мир­но­му вре­ме­ни, кро­ме "бит­вы за уро­жай", строи­тель­ст­ва дач и убор­ки тер­ри­то­рии, ду­ма­ет­ся, сто­ит под­верг­нуть по­сте­пен­но­му кад­ри­ро­ва­нию и пре­об­ра­зо­ва­нию в ба­зы хра­не­ния. На ос­но­ве этих час­тей кад­ра мож­но про­во­дить при­зыв раз в два го­да, при­зы­вая на двух-трех­ме­сяч­ные сбо­ры по под­го­тов­ке спе­циа­ли­стов по тер­ри­то­ри­аль­но­му при­зна­ку со сда­чей не­об­хо­ди­мых эк­за­ме­нов и при­свое­ни­ем во­ен­но-у­чет­ных спе­ци­аль­но­стей и класс­ных ка­те­го­рий по шта­ту кон­крет­ной ба­зы хра­не­ния (ба­таль­он, полк, ди­ви­зия, ар­мия). Ор­га­ни­за­цию и про­ве­де­ние сбо­ров при этом не­об­хо­ди­мо воз­ло­жить на пле­чи ме­ст­ных во­ен­ко­ма­тов, груп­пы ко­ман­ди­ро­ван­ных ин­ст­рук­то­ров учеб­но­го цен­тра Су­хо­пут­ных войск, ба­таль­о­на ох­ра­ны и обес­пе­че­ния, по­сто­ян­но­го ко­манд­но­го со­ста­ва зве­на взво­д-ди­ви­зия. За по­лу­чен­ную в ре­зуль­та­те сбо­ров класс­ность во­ен­но­слу­жа­ще­му за­па­са не­об­хо­ди­мо вы­пла­чи­вать ма­те­ри­аль­ное воз­на­гра­ж­де­ние, ко­то­рое при ка­ж­дом ее по­вы­ше­нии бу­дет воз­рас­тать. При не­под­твер­жде­нии про­фес­сио­наль­но­го уров­ня класс­ность нуж­но сни­жать и при­зы­вать на бли­жай­шие сбо­ры. При под­твер­жде­нии или по­вы­ше­нии класс­но­сти на сбо­ры мож­но при­вле­кать толь­ко раз в три го­да. Это по­зво­лит со­кра­тить ма­те­ри­аль­ные за­тра­ты на со­дер­жа­ние пол­ков и ди­ви­зий, го­то­вить и со­дер­жать мо­би­ли­за­ци­он­ный ре­зерв.

За­кон един для всех

Со­вре­мен­ная служ­ба в ар­мии долж­на опи­рать­ся на ус­та­вы. Но ос­нов­ное пра­во­вое по­ле ар­мии долж­но ре­гу­ли­ро­вать­ся об­ще­при­ня­ты­ми за­ко­на­ми, обя­за­тель­ны­ми для всех гра­ж­дан не­за­ви­си­мо от их про­фес­сио­наль­ной при­над­леж­но­сти. Рас­смот­ре­ние во­ин­ских пре­сту­п­ле­ний не­об­хо­ди­мо пе­ре­дать в гра­ж­дан­ские су­ды.

Тем са­мым ар­мия долж­на быть воз­вра­ще­на в пра­во­вое по­ле го­су­дар­ст­ва, а не ва­рить­ся внут­ри сво­ей же во­ен­ной пра­во­вой сис­те­мы. За­кон о про­хо­ж­де­нии во­ен­ной служ­бы дол­жен со­дер­жать лишь фор­мы и ви­ды спе­ци­фи­че­ской ад­ми­ни­ст­ра­тив­ной и уго­лов­ной от­вет­ст­вен­но­сти за пра­во­на­ру­ше­ния, не вхо­дя­щие в пе­реч­ни при­ня­тых в го­су­дар­ст­ве за­ко­но­да­тель­ных ак­тов. Это ак­ту­аль­но, по­сколь­ку лю­бая со­ци­аль­ная сис­те­ма не­ми­нуе­мо де­гра­ди­ру­ет, ес­ли са­ма се­бе ста­вит за­да­чи, са­ма вы­пол­ня­ет, са­ма же кон­тро­ли­ру­ет и оце­ни­ва­ет свою ра­бо­ту, са­ма на­ка­зы­ва­ет и про­ща­ет.

В то же вре­мя ры­ча­ги по­ощ­ре­ний и дис­ци­п­ли­нар­ных на­ка­за­ний, без со­мне­ния, долж­ны ос­тать­ся в ру­ках ко­ман­ди­ров. Ис­сле­до­ва­ния по­ка­за­ли, что в от­но­ше­нии ря­до­во­го со­ста­ва та­кие взы­ска­ния, как за­ме­ча­ние, вы­го­вор и стро­гий вы­го­вор, не­дей­ст­вен­ны и долж­ны быть уп­разд­не­ны из прак­ти­ки пра­во­при­ме­не­ния. В за­ви­си­мо­сти от про­ступ­ка или от­но­ше­ния к служ­бе долж­ны ос­тать­ся та­кие фор­мы на­ка­за­ния, как по­ни­же­ние в класс­но­сти, пе­ре­вод на дру­гую во­ен­но-у­чет­ную спе­ци­аль­ность, на­ря­ды на ра­бо­ты (прак­ти­ка при­ме­не­ния в вос­пи­та­тель­ных це­лях вне­оче­ред­ных на­ря­дов на служ­бу по­ка­за­ла аб­сурд­ность на­ка­за­ния не­ра­ди­во­го сол­да­та вы­пол­не­ни­ем свя­той за­да­чи по под­дер­жа­нию бое­го­тов­но­сти и по­ряд­ка в под­раз­де­ле­нии), га­упт­вах­та и пе­ре­вод в час­ти обес­пе­че­ния. А для кон­тракт­ни­ков - и рас­тор­же­ние кон­трак­та. А в слу­чае не­ус­тав­ных взаи­мо­от­но­ше­ний ме­ж­ду во­ен­но­слу­жа­щи­ми, в слу­чае на­не­се­ния те­лес­ных по­вре­ж­де­ний раз­лич­ной сте­пе­ни тя­же­сти дол­жен всту­пать в си­лу Уго­лов­ный ко­декс, ли­бо на­ка­за­ние долж­но быть про­пи­са­но в за­ко­не о во­ин­ских пре­сту­п­ле­ни­ях, где ус­лов­ных сро­ков быть не долж­но.

Все эти ме­ры в ко­неч­ном ито­ге долж­ны быть на­прав­ле­ны на по­вы­ше­ние бое­спо­соб­но­сти и бое­го­тов­но­сти Рос­сий­ской ар­мии, из­ме­не­ние ее об­ли­ка в со­вре­мен­ных ус­ло­ви­ях.

Показать источник
Автор: Сергей Кононенко
Фото Владимира Николайчука
Просмотров: 533

Комментарии к статье (0)

В представленой статье изложена точка зрения автора, ее написавшего, и не имеет никакого прямого отношения к точке зрения ведущего раздела. Данная информация представлена как исторические материалы. Мы не несем ответственность за поступки посетителей сайта после прочтения статьи. Данная статья получена из открытых источников и опубликована в информационных целях. В случае неосознанного нарушения авторских прав информация будет убрана после получения соответсвующей просьбы от авторов или издателей в письменном виде.

e-mail друга: Ваше имя:


< 2017 Сегодня < Май >
ПнВтСрЧтПтСбВс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    
Сотрудничество
Реклама на сайте




Реклама